Türchen Nr. 7: Dienstplangestaltung Rettungsdienst

Als ich diesen Suchbegriff gelesen, musste ich erst einmal schmunzeln. Dies liegt daran, dass die Dienstplangestaltung in meinem Rettungsdienstbereich seit Jahren ein sehr heikles und heiß diskutiertes Thema ist.

Ich habe auch schon einmal hier über die Dienstplangestaltung berichtet, denn auch mich als Ehrenamtliche Mitarbeiterin betrifft das Thema des Öfteren und auch für mich ist dies nicht immer einfach. Den Artikel könnt ihr hier nachlesen: Dienstplangestaltung oder zumindestens der Versuch

Grundsätzlich einmal gibt es auf meiner Wache einen Rahmendienstplan. Getrennt für die Begleiter-Rettungsassistenten, die Fahrer-RA sowie Begleiter-KTW/ Fahrer NEF bzw. Rettungssanitäter (lt. Dienstplan, oft auf höherwertig) sowie die Fahrer KTW ist dieser Dienstplan als Wochenfolge aufgestellt. Auch für die RA-Jahrespraktikanten gibt es einen Rahmendienstplan.  Normal sollte sich daran gehalten werden. Integriert in diesem Plan sind auch sogenannte Springer-Wochen, in denen man frei einplanbar ist.

Aufgrund von Dauerfehlzeiten und auch weiteren Umplanungen.

Dienstplangestaltung oder zumindestens der Versuch

Als Ehrenamtliche Mitarbeiterin im Rettungsdienst habe ich relativ viele Möglichkeiten meine Schichten abzuleisten. Zunächst einmal gibt es bei uns auf der Wache die festen Dienste am Wochenende, d.h. man hat regelmäßig alle 4 Wochen eine Rettungsdienstschicht zu fahren. Hier kann man schon weit voraus planen, denn die Wochen zählen erscheint einfach. Zudem besteht die Möglichkeit freie Dienste am Wochenende zu besetzten. Da eben nicht alle Schichten mit festen Mitarbeitern besetzt werden, kann man diese freien Dienst dann nach Meldung übernehmen. Als dritte Variante bleibt die Chance dem Rettungsdienstleiter mitzuteilen, dass man auch unter der Woche Zeit hat und dann wird geschaut, ob was möglich ist.

Grundsätzlich ist es so, dass ein Ehrenamtlicher den hauptamtlichen Kollegen vorgezogen wird, da es eine Regelung gibt, dass 20 Prozent aller Schichten mit ehrenamtlichen Mitarbeitern zu besetzen sind.

Leider ist es in letzter Zeit vermehrt so, dass bei dem Dienstplan und seinen zahlreichen Änderungen nicht immer alles passt und viele Fehler passieren. Bisher war ich von solchen Dignen immer verschont geblieben und bekam die fehlenden oder zu viele Kollegen in einer Schicht immer nur am Rande mit.

Dies sollte sich jedoch in den letzten Wochen ändern, denn ich war gleich doppelt von Dienstplanproblemen betroffen.